Sa mission est de donner de la force aux 12-25 ans dans un monde de plus en plus anxiogène.
La pandémie de COVID-19 a exacerbé les défis auxquels les jeunes sont confrontés, avec des conséquences significatives sur leur bien-être mental. Selon une étude de l’UNICEF, un jeune sur cinq a souffert de symptômes de dépression ou d’anxiété pendant la pandémie.
Avec l’explosion des technologies numériques, les jeunes sont constamment exposés à une multitude de stimuli et de comparaisons sociales, ce qui peut conduire à une augmentation de l’anxiété et du stress. Une enquête menée par l’Organisation mondiale de la santé (OMS) a révélé que 30 % des adolescents ressentent un stress important lié à leurs performances scolaires et à leur avenir professionnel.
C’est dans ce contexte que IAMSTRONG se positionne comme une solution innovante et essentielle. Fondée par Erika Seydoux, ancienne directrice marketing chez L’Oréal, et Anne-Claire de Pracomtal, psychologue et coach certifiée, IAMSTRONG revendique une méthode unique de coaching.
La startup propose une plateforme de coaching dédiée aux jeunes de 12 à 25 ans, créée pour répondre aux défis scolaires et personnels : confiance en soi, difficultés d’apprentissage, stress, orientation, prise de parole, conflits à l’école ou à la maison, et dépendances excessives. La solution combine des séances en visio avec un coach certifié, des activités d’auto-coaching en ligne, et du chat-coaching par WhatsApp pour un suivi continu. L’objectif est de rendre chaque jeune plus fort et confiant dans la vie.
Pour revenir sur cette initiative, nous avons reçu sur Too Good To Grow la cofondatrice de IAMSTRONG, Erika Seydoux.
Avec elle, nous avons discuté de :
• Son parcours inspirant, de L’Oréal à l’entrepreneuriat
• Comment IAMSTRONG aide les jeunes à surmonter le stress et l’anxiété scolaire
• Des résultats concrets de son approche
• Les perspectives d’avenir pour cette startup ambitieuse et leurs objectifs à long terme
Ecouter l’entretien avec Erika Seydoux, co-fondatrice de IAMSTRONG
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